กำลังโหลด...
ระบบไม่สามารถดำเนินการได้ในขณะนี้ โปรดลองใหม่อีกครั้งในภายหลัง
การอ้างอิงต่อปี
การอ้างอิงซ้ำกัน
บทความต่อไปนี้รวมอยู่ใน Scholar จำนวน
การอ้างอิงที่รวมเข้าด้วยกัน
ของบทความเหล่านี้จะนับเฉพาะบทความแรกเท่านั้น
การอ้างอิงที่รวมเข้าด้วยกัน
จำนวน "อ้างอิงโดย" นี้รวมถึงการอ้างอิงไปยังบทความต่อไปนี้ใน Scholar บทความที่ทำเครื่องหมาย
*
อาจต่างจากบทความนั้นในโปรไฟล์
เพิ่มผู้เขียนร่วม
ผู้เขียนร่วม
ติดตาม
บทความใหม่โดยผู้เขียนคนนี้
การอ้างอิงใหม่สำหรับผู้เขียนคนนี้
บทความใหม่ที่เกี่ยวข้องกับงานวิจัยของผู้เขียนคนนี้
ที่อยู่อีเมลที่ใช้รับข้อมูลอัปเดต
เสร็จสิ้น
โปรไฟล์ของฉัน
ห้องสมุดของฉัน
เมตริก
การแจ้งเตือน
การตั้งค่า
ลงชื่อเข้าสู่ระบบ
ลงชื่อเข้าสู่ระบบ
รับโปรไฟล์ของฉันเอง
อ้างโดย
ดูทั้งหมด
ทั้งหมด
ตั้งแต่ปี 2019
การอ้างอิง
71
48
ดัชนี h
1
1
ดัชนี i10
1
1
0
20
10
2013
2014
2015
2016
2017
2018
2019
2020
2021
2022
2023
2024
1
2
1
4
14
19
10
8
8
2
1
ติดตาม
Prinn Sukriket, D.B.A.
Finn School of Business and Tourism
ยืนยันอีเมลแล้วที่ finncollege.com -
หน้าแรก
Retain
talent management
retention
employee satisfaction
บทความ
อ้างโดย
ชื่อ
จัดเรียง
เรียงตามการอ้างอิง
เรียงตามปี
เรียงตามชื่อ
อ้างโดย
อ้างโดย
ปี
The relationship between job satisfaction and turnover intention of Thai software programmers in Bangkok, Thailand
P Sukriket
AU Journal of Management 12 (2), 42-52
, 2014
70
2014
Food Supply Chain Quality Management Practices Impact on Quality Safety Performance in Thailand
P Sukriket, T Sriyakul, K Jermsittiparsert, K Chienwattanasook
International Journal of eBusiness and eGovernment Studies 14 (1), 134-149
, 2022
1
2022
ความ สัมพันธ์ ของ การ รับ รู้ความ สามารถ ของ ตนเอง และ แรง จูงใจ ใน การ ทำงาน กับ ประสิทธิภาพ การ ปฏิบัติ งาน ของ พนักงาน ธนาคาร แห่ง หนึ่ง ใน เขต กรุงเทพมหานคร
K Chienwattanasook, P Sukriket
Rajapark Journal 15 (40), 96-110
, 2021
2021
SUSTAINABILITY OF LOCAL LEGENDARY THAI SMALL BUSINESS THROUGH BUDDHIST METHODOLOGY
P Sukriket
International conference in Actual Economy: Local Solutions for Global …
, 2016
2016
ระบบไม่สามารถดำเนินการได้ในขณะนี้ โปรดลองใหม่อีกครั้งในภายหลัง
บทความ 1–4
แสดงเพิ่มเติม
ความเป็นส่วนตัว
ข้อกำหนด
ความช่วยเหลือ
เกี่ยวกับ Scholar
ศูนย์ช่วยเหลือของ Search