รับโปรไฟล์ของฉันเอง
อ้างโดย
ทั้งหมด | ตั้งแต่ปี 2019 | |
---|---|---|
การอ้างอิง | 23371 | 8838 |
ดัชนี h | 53 | 36 |
ดัชนี i10 | 97 | 65 |
การเข้าถึงแบบสาธารณะ
ดูทั้งหมด5 บทความ
2 บทความ
ใช้งานได้
ใช้ไม่ได้
อิงตามข้อกำหนดในการรับเงินสนับสนุน
ผู้เขียนร่วม
- Mark DodgsonEmeritus Professor, University of Queenslandยืนยันอีเมลแล้วที่ uq.edu.au
- Ammon SalterProfessor, Entrepreneurship and Innovation Group, Warwick Business School, University of Warwickยืนยันอีเมลแล้วที่ wbs.ac.uk
- Andrew DaviesRM Phillips Freeman Chair of Innovation Management, SPRU University of Sussex Business Schoolยืนยันอีเมลแล้วที่ sussex.ac.uk
- Linus DahlanderESMT Berlinยืนยันอีเมลแล้วที่ esmt.org
- James BarlowImperial College Business Schoolยืนยันอีเมลแล้วที่ imperial.ac.uk
- Tim BradyProfessor of Innovation, Brighton Universityยืนยันอีเมลแล้วที่ brighton.ac.uk
- Jennifer WhyteProfessor, Director of the John Grill Institute for Project Leadershipยืนยันอีเมลแล้วที่ sydney.edu.au
- Llewellyn D W ThomasIESE Business Schoolยืนยันอีเมลแล้วที่ iese.edu
- Nelson PhillipsUniversity of California, Santa Barbaraยืนยันอีเมลแล้วที่ ucsb.edu
- Erkko AutioImperial College Business Schoolยืนยันอีเมลแล้วที่ imperial.ac.uk
- Gerard GeorgeInternational Medical University; Georgetown Universityยืนยันอีเมลแล้วที่ imu.edu.my
- Howard RushProfessorยืนยันอีเมลแล้วที่ brighton.ac.uk
- Frans BerkhoutFaculty of Social Science & Public Policy, King's College Londonยืนยันอีเมลแล้วที่ kcl.ac.uk
- Toke ReichsteinDepartment of Strategy and Innovation, Copenhagen Business Schoolยืนยันอีเมลแล้วที่ cbs.dk
- Samuel C. MacAulayUniversity of Queenslandยืนยันอีเมลแล้วที่ uq.edu.au
- Siobhan O'MahonyBoston University School of Managementยืนยันอีเมลแล้วที่ bu.edu
- Tore OpsahlNew York Universityยืนยันอีเมลแล้วที่ nyu.edu
- Adam J. BockUniversity of Wisconsin - Madisonยืนยันอีเมลแล้วที่ wisc.edu
- NaimCardiff Business School, Cardiff Universityยืนยันอีเมลแล้วที่ cf.ac.uk
- Michael HobdayUniversity of Brighton, UKยืนยันอีเมลแล้วที่ brighton.ac.uk